四川朗蔚仪器有限公司招聘简章

企业简介

四川朗蔚仪器有限公司（Sichuan Langwei Instruments Co., Ltd.）成立于2024年，是一家专注于高端光学仪器研发、生产与销售的高新技术企业。公司位于成都市高新区前沿医学研究中心。公司致力于光学精密设备研发与生产，是专业的光学检测仪器制造商。产品广泛应用于科研、医疗、军工检测等领域。

核心产品

已自主研发高低温折射率测量仪、光学传递函数测量仪、热膨胀测试仪、高速 3D 测量模组仪，技术指标达国际领先，拥有全球竞争力的自主知识产权。

研发实力

公司依托中科院专项人才计划，组建了以光学工程、精密制造等领域博士为核心的研发团队，成员平均拥有 8 年以上行业经验。团队以 “产学研深度融合” 为模式，与中科院光电技术研究所、北京理工大学等顶尖科研机构建立联合实验室，持续突破核心技术壁垒。

招聘岗位

1、3D算法工程师（2人）

职位描述：

1. 数据采集与预处理：

负责选择和操作合适的3D数据采集设备，如激光雷达、结构光相机等，获取高质量的点云数据。对采集到的原始点云数据进行预处理，包括去除噪声、滤波、归一化等操作，以提高数据质量，后续处理提供良好的基础。

2. 与其他技术融合：

将点云图像处理技术与机器学习、深度学习算法相结合，实现自动化的目标识别、分类和场景理解。例如，利用卷积神经网络（CNN）对基于点云数据生成的深度图像或鸟瞰图进行处理，实现目标检测和识别；或者使用图神经网络（GNN）直接对点云数据进行建模，挖掘点云数据中的空间关系和语义信息。

招聘条件：

1. 专业：

计算机科学与技术、电子信息工程、图像处理、光学工程、机械工程（侧重机器视觉方向），具备3D点云图像处理算法工作经验者优先。

2. 三维视觉知识：

深入理解三维视觉的原理和方法，包括相机标定、立体视觉、多视图几何等。熟悉三维空间中的坐标变换、投影关系，能够准确地将二维图像信息与三维点云数据进行关联和融合。

3. 数字图像处理：

精通图像滤波、边缘检测、图像分割、特征提取等数字图像处理技术，以便对基于点云生成的图像或与点云融合的图像进行有效处理。

4. 3D 点云处理：

掌握点云数据的采集、预处理（去噪、滤波、配准等）、特征提取、分割、曲面重建等关键技术，熟练使用如点云库（PCL）、Open3D 等专业点云处理工具。

5.硬件知识基础：

了解3D数据采集设备的工作原理和性能特点，如激光雷达的扫描方式、精度指标，结构光相机的编码和解码原理等。能够根据具体应用场景选择合适的设备，并对设备进行参数设置和校准，以获取满足要求的点云数据

2、软件工程师（2人）

职位描述：

1.界面设计：

运用Qt框架进行嵌入式系统的用户界面设计与开发，独立完成软件项目的用户界面设计与开发工作，打造直观、易用的操作界面，提升用户体验。

2.系统集成：

实现Qt开发的界面与其他硬件系统的无缝集成，负责软件与各类硬件设备（如传感器、控制器、通信模块等）之间的通信功能开发，并集成项目相关需求算法，基于多种通信协议，搭建稳定可靠的数据交互桥梁，保障软件与硬件之间的数据传输准确、高效。

3.调试与维护：

对开发完成的嵌入式系统进行全面测试、调试，及时解决出现的问题，并负责系统的后期维护与升级工作。

招聘条件：

1.专业：

计算机、自动化、电子通信等相关专业。

2.  编程语言：

精通C++语言，具备扎实的C++编程基础，能够熟练运用C++进行复杂系统的开发；熟悉 Visual Studio（VS）集成开发环境，能高效利用VS进行项目开发、调试与管理。Qt框架：熟练掌握Qt开发框架，能够运用Qt进行界面设计、信号槽机制处理、多线程编程等；熟悉Qt的常用控件与布局，能够设计出美观、交互性强的用户界面。

3.嵌入式开发：

拥有丰富的嵌入式开发经验，熟悉常见的嵌入式硬件平台，如ARM、STM32等；了解嵌入式系统的底层原理，具备硬件驱动开发能力。

4.通信协议：

熟悉串口通信、以太网通信等常见通信协议，能够实现设备间的数据交互与通信功能。

3、仪器装配与工艺工程师（2人）

职位描述：

1.制图工作：

依据项目需求，运用专业绘图软件（如 AutoCAD、SolidWorks 等），精确绘制机械产品的二维工程图与三维模型，确保图纸清晰、准确，符合相关标准与规范。对设计图纸进行审核、校对，及时发现并修正潜在的尺寸标注错误、结构不合理等问题，保证图纸质量，避免因图纸问题导致的生产延误或产品缺陷。

2.公差控制：

深入理解产品的功能需求与制造工艺，合理制定零件的公差范围。通过精确的公差设计，确保零件之间的配合精度。运用公差分析方法，对关键零部件的公差进行分析与优化，预测公差累积对产品性能的影响。

3.装配工艺规划：

结合产品结构与生产实际，制定详细、合理的装配工艺流程，包括装配顺序、装配方法、工装夹具的选择与设计等，确保产品装配高效、准确，符合质量标准。

4.与其他部门协作：

与研发团队紧密合作，参与产品设计阶段的讨论，从制造与装配的角度提供专业建议，确保设计方案的可制造性与可装配性。

招聘条件：

1.机械制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业，本科及以上学历，具备扎实的专业知识基础。掌握机械原理、机械设计、材料力学等专业知识，对机械产品的结构设计与性能优化有深入的理解。

2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks 等绘图软件，具备快速、准确绘制复杂机械图纸及电气图纸的能力，熟悉机械制图标准与规范，深入理解公差配合理论，能熟练运用公差分析方法进行产品设计与质量控制。

3. 精通机械装配工艺，熟悉各类装配方法与工装夹具设计。熟悉仪器装配工艺流程与质量控制要点，有仪器装配经验者优先，能够快速适应公司多元化的仪器生产需求。

4. 掌握常用的装配工具与设备的使用方法，具备一定的设备维护与故障排除能力，保障装配工作的顺利进行。

4、光学工程师（2人）

职位描述：

1.负责产品光学系统设计并对性能及可靠性进行验证，通过实验测试与数据分析，优化光学相关部件的性能和可靠性。

2.参与公司光学检测仪器设备的光学系统设计与开发，根据产品需求完成系统方案设计、器件选型及光路搭建工作，确保光学系统的性能满足材料研发、光学元件制造检测、航空航天国防等多领域应用需求。

3.根据产品研发需要，与机械、电子等相关工程师紧密配合，协同完成产品的整体研发工作，解决多学科交叉技术难题，推动产品迭代升级，实现多元化光学仪器生产，满足客户全产业需求。

撰写并归档光学设计文档、测试报告、工艺文件等相关技术资料，建立完善的技术文档管理体系，为公司产品研发、生产及售后提供有力支持。

招聘条件：

1.专业：

光学工程、光电信息科学与工程、物理学（光学方向）等相关专业，本科及以上学历。

2.光学理论：

精通几何光学、物理光学等光学原理，熟悉光学系统设计流程和方法，具备扎实的光学设计理论基础，对几何光学、衍射光学和光学检测技术及方法有较为深入的理解。

3.光学仿真分析：

熟练掌握常用的光学仿真设计软件（如Zemax、CodeV等）及机械设计软件（如SolidWorks、AutoCAD等），能够独立完成光学系统的设计仿真与优化工作，输出高质量的光学设计方案和图纸。

4.光学检测分析与优化：

熟悉常用的光学器件及光学检测仪器，掌握光学系统的装调技术和测试方法，熟练操作常用的光学测试设备，能够根据测试数据进行光学系统的分析与优化。

5.与其他部门完成集成系统优化：

具备一定的机械设计和电子电路知识，能够与机械、电子工程师协同工作，实现产品的光-机-电整体集成。

5、销售工程师（22人）

职位描述：

1.负责产品技术讲解、演示及售前售后支持。

2. 对接客户需求，制定技术方案及报价。

3. 开展客户培训，指导设备操作及维护。

4. 整理技术资料，协助标书制作。

5. 协同研发/生产部门推动需求落地。

招聘条件：

1.专业及学历：光学加工、光学工程相关专业优先，本科及以上学历。

2. 熟悉光学仪器原理，具备基础实验能力。

3. 沟通力强，能适应短期出差。

4. 英语四级，可阅读技术文档。

6、销售内勤（12人）

职位描述：

1.负责订单全流程管理：

审核订单、录入系统、跟进生产及物流，协调合同签订、回款及开票。

2. 支持销售团队：

制作报价单、拟定合同条款，协助招投标文件准备及跟进。

3. 客户服务：

对接客户咨询及投诉，维护客户档案（CRM系统），定期回访收集信息。

4. 数据分析：

统计销售数据并生成报表，监控库存状态，协助制定备货计划。

5. 跨部门协调：

联动销售、技术、物流等部门，参与销售会议及行政支持工作。

招聘条件：

1.专业及学历：应用统计学，统计学，或者计算机科学（数据分析），统计学优先考虑，英语四级，专科及以上学历。

2.熟练使用ERP、CRM及Office软件，熟悉仪器行业优先。

3. 细致耐心，沟通能力强，能高效处理多任务。

4.应届生优先。

7、档案管理员（11人）

职位描述：

1.负责公司各类档案（文书、合同、财务、工程等）的收集、整理、分类、归档及日常管理。

2. 建立档案索引和电子台账，确保档案的完整性、准确性和可追溯性。

3. 维护档案管理系统（纸质及数字化），定期检查档案存储环境，做好防潮、防虫、防火等保护工作。

4. 协助各部门调阅、查询档案，严格执行档案借阅审批流程。

5. 配合完成档案的数字化扫描、数据录入及备份工作。

6.参与制定或优化档案管理制度，推动标准化流程落地。

招聘条件：

1.专业及学历：大专及以上学历，档案管理、信息管理、行政管理等相关专业优先。

2. 熟练使用 Office 办公软件及档案管理系统；具备基本的数字化档案处理能力（如扫描、OCR 识别等）。

3. 细致耐心，逻辑清晰，善于分类归纳，

有职业素养。

4. 严守保密原则，责任心强，能承受一定工作压力；良好的沟通协调能力，团队合作意识强。

福利待遇

研发类

1.薪酬保障：

研发工程师：（试用期5K，无社保）本科:7K-12K   研究生: 8K-20K   博士生：面议

销售工程师：底薪：5K+销售提成

档案管理：面议

销售内勤：面议

2.五险一金：

社保+住房公积金+商业保险

3.职业发展：

技术与管理双通道晋升，每年1次调薪机会

4.其他福利：

有住房补贴+交通补贴+通讯补贴+入职礼品+节日礼品+年度体检+团队建设活动+优秀员工股权激励